포지션	[POD 서비스 기업] HR senior (대리~과장급)
회 사	중소기업	직 급	대리 ~ 과장
외국어	수준 :	연령/성별	무관
진행절차	서류전형 -> 1차면접 ->2차면접	마감일	채용시

○업무 : - 인사제도, 프로세스, 시스템 전반적인 운영 및 개선 - 구성원 고충 청취 및 조직문화 개선 방안 도출 - OKR기반 평가 / 보상제도 기획, 운영 - 대내외커뮤니케이션 진행 ○직위 / 처우 : 대리~과장급 / 협의 ○자격요건 : - 전문학사 이상 - HR 관련 5년 이상의 경력 보유하신 분 - 조직문화에 중요성을 느끼고 계신 분 - 원활한 커뮤니케이션 능력 보유하신 분 [우대사항] - OKR, 조직문화, 평가/보상의 관련지식이 있으신 분 - 주도적으로 인사업무 기획/개선에 인볼브되어 업무진행하신분 - IPO를 경험해보신 분 - 100인이상 IT기업, 스타트업에서 근무하신 분 - 파워포인트, 엑셀 중,상급의 능력을 보유하신 분 ​○근무지 : 서울 영등포구 ○채용절차 : 서류전형 > 1차면접 > 2차면접

성 명	관리자	이메일	sjlee@careerlimes.com
전 화		휴대폰	010-****-****