포지션	[건축자재 중견기업] 채용 담당자
회 사	중견기업	직 급	대리
외국어	수준 :	연령/성별	무관
진행절차	서류전형 -> 1차면접 ->2차면접 -> 3차면접	마감일	마감

○업무 : - 신입/경력 채용 전략 기획 및 실행 - 채용 프로세스 운영 및 개선점 도출/반영 - 채용 신규채널 확대 및 운영 - 채용 Data 분석 및 활용 - 인사관리시스템(workday) 내 채용 모듈 운영 ○직위 / 처우 : 대리급 / 협의 ○자격요건 : - 4년제 대졸 이상 - 인사/채용 경력 3년 이상 - 채용 프로세스 개선 경험 보유하신 분 - IT or R&D 직무 리쿠르팅 유경험자 (온/오프라인 채널) - 다양한 산업/직무 등에 대한 이해도가 높고, 관련 네트워크를 보유한 분 우대 ​ ○근무지 : 여의도 ○채용절차 : 서류전형 - 1차면접(화상) - 직업성격검사 - 임원면접(대면) - 최종면접(대면)

성 명	관리자	이메일	sjlee@careerlimes.com
전 화		휴대폰	010-****-****