포지션	[AI 연구소] 인사기획 (HRM) 담당자
회 사	대기업	직 급	대리 ~ 과장
외국어	영어 수준 : 상	연령/성별	무관
진행절차	서류전형 -> 1차면접 ->2차면접	마감일	마감

○업무 : - 역량 기반의 인사제도 기획/운영 (Performance Management, Talent Management, C&B, 등) - 업계의 현황, 트랜드 및 구성원의 Needs에 맞춘 인사제도 개선 - 인사규정 관리/이슈 대응/데이터 관리 등 인사운영 ○직위 / 처우 : 협의 ○자격요건 : - 학사 이상(전공 무관) - 인사운영/기획 5년~8년 이상 (기획 업무 3년 이상 필수) - 인사 업무 전반에 대한 높은 이해도 - 인사 데이터 분석 및 보고 역량 보유 [우대사항] - 인터넷/글로벌 기업 유경험자 - Performance Management(OKR, 역량 등)/Talent Management 업무경험 5년 이상 - 새로운 인사제도를 도입/정착시키는 경험을 주도적으로 해보신 분 - 인사제도 공유세션 등 업무 관련 구성원 커뮤니케이션 시 영어 사용이 가능하신 분 ○근무지 : 서울 마곡 ○전형절차 : 서류심사 → 2~3회의 면접 진행

성 명	관리자	이메일	sjlee@careerlimes.com
전 화		휴대폰	010-****-****