포지션	[건축자재 중견기업] HR Analytics(HR 데이터 분석) 대리급
회 사	중견기업	직 급	대리
외국어	수준 :	연령/성별	무관
진행절차	서류전형 -> 1차면접 ->2차면접	마감일	2022-05-06

○업무 : -HR 데이터 분석 -HR 관련주요 지표선정, 관리, 분석 리포팅 -임직원 데이터 활용/관리 전략 수립 및 실행 -Workday 기능개선 프로젝트 수행 ○직위 / 처우 : 대리급 / 협의 ○자격요건 : -학사이상, 인사/HRIS(SAP) 운영 -경력 3~6년 -Workday, Success Factor 등 HR Saas 솔류션 운영경험자 -데이터 분석/보고서 작성 및 커뮤니케이션 역량을 보유하신분 -Microsoft Excel 활용이 능숙한 분 [우대사항] -Data 분석 Tool 활용능력(R, Python등)을 보유하신분 -HR PI(process innovaction)업무 유경험자 -HR 제도운영/데이터 분석 유 경험자 ○근무지 : 여의도 ○채용절차 : 서류전형 -> 3회면접(3회 중 1회는 화상면접) ** 인성검사 있음

성 명	관리자	이메일	sjlee@careerlimes.com
전 화		휴대폰	010-****-****