포지션	[자동차충전기 제조] HR기획 & GHR (대리~과장급)
회 사	대기업	직 급	대리 ~ 과장
외국어	영어 수준 : 중	연령/성별	무관
진행절차	서류전형 -> 1차면접 ->2차면접	마감일	2022-05-18

○업무 : - 조직/기업문화 등 전반적인 제도 개선/도입 기획 - 조직진단, 활성화, 문화관리 - 직급체계 개편 - 평가제도 개선 - 승진제도 개선 - 주재원 제도 개선 - 해외 법인 인사제도 기획 - 인력운영계획 수립 - 인력운영 효율성 분석 - 핵심인재 육성/Retention 제도 수립 - 채용브랜딩 관리 및 채널 관리(다각화), J/D 수립관리 - 직무분석 및 R&R 재정립 ○직위 / 처우 : 대리~과장급 / 협의 ○자격요건 : - 4년제 대졸이상 - 경력 5년이상 ~ 12년이하 - 제도수립 경험 - 중견기업 이상 - 외국어 능력 (토익 800점이상 또는 그에 준하는 점수) [우대사항] - 컨설팅펌 출신 - 노동법 지식 보유자 - 관리회계 지식 보유자 - 데이터 분석/통계 역량 보유자 - 중견기업 이상 ○근무지 : 경기 일산 ​​○채용절차 : 서류전형 - 인성검사 - 1차면접 - 2차면접 - 레퍼런스 체크 - 최종합격

성 명	관리자	이메일	sjlee@careerlimes.com
전 화		휴대폰	010-****-****