포지션	[반도체/신소재/제조 대기업] HR 기업문화/조직개발
회 사	대기업	직 급	대리 ~ 과장
외국어	수준 :	연령/성별	무관
진행절차	서류전형 -> 1차면접 ->2차면접	마감일	채용시

○업무 : - 조직진단 및 Survey 설계/분석 - 조직/리더십 변화관리 프로그램 기획/운영 - HR Data 분석을 통한 인사이트 도출 ○직위 / 처우 : 대리~과장급 / 협의 ○자격요건 : - 유관 업무경력 6년 이상 (조직진단 or Data 분석) - 데이터 분석 Tool (SPSS, R, 파이썬 등) 활용 경험 보유 - 조직 변화관리 과제에 대해 깊이 고민하고 관련 과제를 주도적으로 수행한 경험 보유 - 빠른 환경 변화와 도전을 즐기면서 회사와 함께 성장하고 싶은 분 [우대사항] - 직무 관련 다양한 프로젝트 경험과 관련 네트워크를 보유하고 계신 분 - 석사 학위 소지자 ○근무지 : 서울 종로구 ​○채용절차 : 서류전형 > 인성검사 > 면접전형 > 신체검사​

성 명	관리자	이메일	sjlee@careerlimes.com
전 화		휴대폰	010-****-****